Как правильно проводить собеседование с кандидатом на работу? Советы для работодателей
Содержание Ошибки при проведении собеседования Условия сотрудничества Как завершить собеседование с кандидатом Вопросы собеседования Вопросы, которые необходимо задать Следующий вопрос есть смысл задавать в ситуации, когда осуществляется поиск работника на руководящую должность. Можно спросить, что будет делать кандидат, если его сотрудник не выполнит свою работу в установленный срок. Если он скажет, что будет выполнять ее […]